Zebranie w Suchej Beskidzkiej
Opublikowane według Henryk Sikora · 3 Luty 2025
Niższymi jednostkami organizacyjnymi Związku są w szczególności: organizacje wydziałowe, oddziałowe, koła oraz organizacje podzakładowe”.
Komisje oddziałowe lub koła idealnie wpisują się w strukturę jednostek organizacyjnych PLK. W każdym z zakładów linii kolejowych działają co najmniej dwie sekcje eksploatacji (ISE), a w niektórych nawet pięć co umożliwia na zorganizowanie tyle samo kół co sekcji dodając Koło zrzeszające członków związku z biura zakładu.
Posłużę się przykładem działalności Koła NSZZ „Solidarność w ISE Sucha Beskidzka, które jest utworzone przez Zakładową Organizację w Zakładzie Linii Kolejowych w Nowym Sączu, któremu przewodniczy Jakub Barzyczak.
W siedzibie ISE Sucha Beskidzka 3 lutego 2025 r. odbyło się zebranie członków „Solidarności”, na którym obecni byli m.in. Roman Piotrowski, przewodniczący Komisji Zakładowej NSZZ „Solidarność” w ZLK Nowy Sącz, Włodzimierz Zembol, dyrektor zakładu, Józef Syc, naczelnik sekcji oraz Henryk Sikora, Przewodniczący Sekcji Zawodowej Infrastruktury Kolejowej NSZZ „Solidarność”.
Zebranie było doskonałą okazją do przybliżenia działań Związku w zakładzie i w PLK. Dyrektor skupił się głównie na sprawach bieżących i zadaniach nałożonych na zakład sądecki w tym inwestycjach na liniach: Sucha B.-Żywiec, Wadowice-granica województwa (w kierunku Bielska Białej), Stary Sącz-Granica Państwa, Chabówka-N. Sącz i budowie nowej linii z Piekiełka do Podłęża.
W dyskusji o bieżących sprawach sekcji przypomniano, że zwrotniczy mobilny działa od kilku lat z tą różnicą, że zamiast samochodu porusza się on pomiędzy stacjami pociągiem. Od lat ISE pracuje nad optymalizacją zatrudnienia, głównie w zespole dróżników przejazdowych (od 2017 r. zlikwidowano 18 strażnic przejazdowych, 3 nastawnie i 1 SKP). Zwrócono uwagę na prawie dwukrotny wzrost pociągów na linii kolejowej do Zakopanego, a także na braki pracowników w zespole dyżurnych ruchu. Poruszono również wiele innych spraw pracowniczych.
„Solidarność” zawsze była blisko ludzi bo taka jest geneza powstania i funkcjonowania naszego Związku, takie mamy zadania statutowe i tego musimy pilnować. Nie możemy zaniedbywać kontaktów bezpośrednich z naszymi członkami, a temu właśnie służą zebrania w sekcjach.
Trudno sobie wyobrazić, że zebrania na poziomie ISE mają miejsce raz na pięć lat, na koniec kadencji, gdy należy przeprowadzić wybory (najczęściej są wybierani delegaci na zebranie zakładowe), a niestety takie przykłady mają miejsce.
Dlatego zachęcam do budowania mocnych organizacji na fundamencie sekcji (w niektórych miastach w Polsce liczebnie są one jak zakład pracy) bo przede wszystkim tam mamy zaplecze do związkowych akcji oraz kadr i w sekcjach musimy być widoczni.